Despertar Desenvolvimento Humano: Oportunidade na Área Comercial em Joinville Per...

Despertar Desenvolvimento Humano:    Oportunidade na Área Comercial em Joinville Per...:       Oportunidade na Área Comercial em Joinville   Perfil:   Graduado em Adm ou afins Experiência mínima 3 anos na áre...

 

 

 

Oportunidade na Área Comercial em Joinville

 

Perfil:

 

• Graduado em Adm ou afins
• Experiência mínima 3 anos na área
• Facilidade em apresentações por telefone e web
• Boa comunicação verbal e escrita

Interessados: cv@despertardh.com.br

Despertar Desenvolvimento Humano: Oportunidade em Joinville - SC

Despertar Desenvolvimento Humano: Oportunidade em Joinville - SC:     Área Administrativa/Financeira           -  Graduação: Administração / Finanças / Contábeis / Economia;   -  Expe...

Oportunidade em Joinville - SC

 

 

Área Administrativa/Financeira

 

 

 

 

 

-  Graduação: Administração / Finanças / Contábeis / Economia;

 

-  Experiência: mínimo de 3 anos na área;

 

- Competências: Planejamento, Organização, Controle, Pontualidade e Relacionamento Interpessoal.

 

Interessados: cv@despertadh.com.br

Despertar Desenvolvimento Humano: Dica de Filme para Treinamento

Despertar Desenvolvimento Humano: Dica de Filme para Treinamento: Amor sem escalas (Up in the air, 2009)   Trata de um executivo que viaja o mundo com a missão de demitir trabalhadores de empresas mu...

Dica de Filme para Treinamento

Amor sem escalas (Up in the air, 2009)
 

Trata de um executivo que viaja o mundo com a missão de demitir trabalhadores de empresas multinacionais, e, de repente, chega em seu departamento uma mulher que resolve implantar um processo de demissões por videoconferência. Entra em cena um conflito entre gerência tradicional e gerência nova, que salta das escolas de negócios transformando as relações. "George Clooney (o protagonista) representa a geração que se defende muito bem das mudanças tecnológicas e consegue, nesse sentido, se sustentar", afirma Alemán.

 

Outro conflito presente é o da comunicação. O personagem tem um esquema de comunicação em que não escuta, não lê os sinais, o que resulta em um grande erro. Segundo Carballo, mostra um problema psicológico do personagem. "Ao fazer essa coisa tão horrível que é despedir as pessoas, se protege viajando constantemente sem ter relações interpessoais constantes. Assim, desenvolve uma armadura para não se comprometer emocionalmente com ninguém, e quando se compromete já é tarde", afirma.

fonte: http://www.administradores.com.br/noticias/administracao-e-negocios/os-15-filmes-que-todo-executivo-deve-ver/44952/

Dica de Leitura

Olá queridos,

Compartilho com vocês o site de Pierre Weil, fundador da UNIPAZ - Universidade Internacional da Paz - a qual sou pós graduanda em Psicologia Transpessoal - bem como, autor de vários livros, dentre eles: "O Corpo Fala" e "A Arte de Viver em Paz".

A novidade que trago é que o autor teve a ideia de colocar a disposição do público a versão integral de todos os livros esgotados. Confira no site: http://www.pierreweil.pro.br/Livros.htm

Boa leitura!

Grande abraço,
Anelane Duarte

Reflexão e Ação

Oportunidade em Joinville: ÁREA COMERCIAL

Olá,

Buscamos profissionais para atuar na Área Comercial da empresa Market Growing.

Perfil: Graduado em Administração ou afins

Experiência com prospecção e vendas por telefone, web e presencial.

Competências: Comprometimento, Negociação e Comunicação Verbal.

Interessados: cv@despertardh.com.br

Grata,
Anelane Duarte

Capacitação

 

Pós Graduação em Psicologia Transpessoal

Entidade: UNIPAZ - Universidade Internacional da Paz

22 a 24/02/13

 





Despertar Desenvolvimento Humano: Notícias

Despertar Desenvolvimento Humano: Notícias: Boa tarde!   Assim como nossos clientes, você também pode levar para sua empresa o "Programa de Desenvolvimento Humano" para Líderes ...

Notícias

Boa tarde!

 

Assim como nossos clientes, você também pode levar para sua empresa o "Programa de Desenvolvimento Humano" para Líderes e/ou Equipes.

 

O obejtivo é aprimorar competências comportamentais para que as pessoas se relacionem melhor e se comuniquem com maior eficácia. Tudo para um clima organizacional mais saudável e mais produtivo. Porque de fato, "a empresa são as pessoas". E pessoas felizes e coesas permanecem na empresa, se orgulham de fazer parte da equipe e oferecem o seu melhor para fazer o negócio acontecer.

 

Para saber mais: anelane.duarte@despertardh.com.br ou skype: anelane.duarte

 

 

Um abraço,

Anelane Duarte

Diretora/ Consultora em Desenvolvimento Humano

Despertar Desenvolvimento Humano: Programa de Treinamento & Desenvolvimento em Comp...

Despertar Desenvolvimento Humano:  Programa de Treinamento & Desenvolvimento em Comp...:   Programa de Treinamento & Desenvolvimento em Competências Comportamentais Equipe: KAP Informática Facilitadora: Anelane Duarte   ...

 

Programa de Treinamento & Desenvolvimento em Competências Comportamentais

Equipe: KAP Informática

Facilitadora: Anelane Duarte

 

 

Evento

Programa de Treinamento & Desenvolvimento

 Liderança Hengst

Facilitadora: Anelane Duarte

 

 

Oportunidades

Evento

Estágio em Joinville

Cuide de Você...

Algumas possibildades:

üPeça feedback de alguém de confiança;

üLeia artigos sobre autodesenvolvimento;

üContinue buscando o autoconhecimento;

üPasse algum tempo somente com você;

üPratique atividade física;

üAprenda a dizer “não”;

üExpresse seus sentimentos, suas ideias;

üReserve um tempo só para você e faça algo que realmente sinta prazer;

üParticipe de palestras, cursos;

üOuça sua música favorita;

üDê boas risadas;

üTenha pensamentos positivos;

üRespire, relaxe, medite;

üAlimente-se de forma saudável;

üSeja generoso com você.

Que você tenha uma semana com Equilíbrio, Sucesso e Alegrias.

 

Um abraço,

Anelane Duarte

Treinamento: Recrutamento & Seleção por Competência

Considerações: atualmente um dos maiores desafios das empresas é a atração, desenvolvimento e retenção de seus talentos. Essa atração se faz através de um processo de recrutamento e seleção consistente, com foco e planejamento e uma boa execução.

Objetivo: Capacitar profissionais a realizarem o processo de Recrutamento & Seleção por Competências com eficácia, assegurando a pessoa certa no lugar certo e no tempo certo, atenuando o turn-over e melhorando o clima organizacional e produtividade em suas empresas.

Conteúdo Programático:

- Como definir o perfil do cargo;

- O que é competência; 

- Como elaborar um perfil de competência;

- Entrevistas com foco em competências;

- Exemplos de perguntas que devem ou não serem feitas durante as entrevistas;

- Como desenvolver uma entrevista comportamental com foco em competência;

- Testes que indicam preferências pessoais (fácil aplicação e compreensão);

- Atividades práticas abordando todo o processo de Recrutamento & Seleção.

Metodologia: Através de explanação interativa com os participantes, conceituação, aplicação de estímulos ou atividades (dinâmicas de grupo / filmes/ estudo de caso / dramatização), debates, trocas-de-experiência.

Local: em Joinville/SC - local de fácil localização. O endereço e as facilidades de acesso serão informados junto com a confirmação do evento.

Carga horária: 6 horas

Facilitadora: Anelane Duarte é diretora da Despertar Desenvolvimento Humano e consultora organizacional e facilitadora de cursos, seminários e palestras. Formada em Administração de Empresas pela UNITAU em Taubaté - SP, MBA em Gestão de Pessoas pela FGV em São José dos Campos - SP e pós graduada no curso de Coordenação de Dinâmica de Grupos pela SBDG – Sociedade Brasileira de Dinâmica de Grupos em Joinville - SC. Possui mais de 15 anos de experiência em empresas nacionais e multinacionais em Gestão de Recursos Humanos. Atuação: Adlin; Ajorpeme; Anhanguera; CDL Joinville; Cebrace - SP; Company Calçados; Dr Café; Hengst; Maquel Cosméticos; Market Growing; MC Donald´s; Senac Joinville; Senai SP; Tecelagem Norte Catarinense; Usinagem Manarin; Tigre;  USA Direto Comercial. - SP; WSI - Soluções em Impressão.