Evento

Objetivos / Justificativas: Possibilitar que o participante aprimore, de maneira prática,  sua habilidade  em realizar processos de recrutamento e seleção mais eficazes, identificando os profissionais com o perfil certo para a vaga certa, no tempo certo.

Programa / Conteúdo: 
- Como definir o perfil do ocupante
- O que é competência
- Como elaborar um perfil de competência
- Os testes de personalidade mais indicados
- Como escolher e utilizar dinâmicas de grupo com foco em competências em processos de seleção
- Entrevistas com foco em competências
- Exemplos de perguntas que devem ou não serem feitas em entrevistas
- Como desenvolver uma entrevista comportamental com foco em competência
- Apresentação de outras ferramentas que também podem ser utilizadas no processo de recrutamento e seleção.
 
Carga horária: 9h
Público alvo: profissionais de recursos humanos e gestores de pessoas que participam de processos de recrutamento e seleção.

Nome do ministrante: Anelane Duarte

Currículo: É diretora e consultora da Despertar Desenvolvimento Humano. Atua como  facilitadora de workshop’s, cursos, seminários e palestras. Realiza análise de potencial através da ferramenta MBTI®. Formada em Administração de Empresas, MBA em Gestão de Pessoas pela FGV - SP e Pós Graduada no Curso de Coordenação de Dinâmicas de Grupos pela SBGD – Sociedade Brasileira de Dinâmica de Grupos – SC. Possui mais de 15 anos de experiência em empresas nacionais e multinacionais em Gestão de Recursos Humanos com atuação  nos subsistemas Treinamento e Desenvolvimento, Cargos e Salários, Comunicação, Benefícios, Recrutamento e Seleção e Administração de Clima Organizacional.

Data: 19 a 21 de Março
Horário: 19h30min às 22h30min